Psychologia pracy  : podstawowe pojęcia i zagadnienia

Lubrańska, Anna

Tytuł:: Psychologia pracy : podstawowe pojęcia i zagadnienia
Autorzy:: Lubrańska, Anna
Temat:: Psychologia pracy
Rok wydania:: 2023
Wydawca:: Warszawa : Difin
ISBN:: 9788382702750
Seria:: Engram
Opis fizyczny:: 326 stron ; 23 cm
Współtwórcy:: Difin. wydawca, nakładca (publisher) - osoba lub organizacja odpowiadająca za całość procedu wydawniczo-produkcyjnego
Uwagi:: Bibliografia, netografia na stronach 281-326
Tytuł pełny:: Psychologia pracy : podstawowe pojęcia i zagadnienia / Anna Lubrańska
Wydanie:: Wydanie 3 zaktualizowane i rozszerzone
Gatunek / Forma:: Książki
Publikacje dydaktyczne
Publikacje fachowe
Publikacje naukowe
Monografia
Grupa odbiorców:: Poziom nauczania Szkoły wyższe
Nauczyciele akademiccy
Zawartość serii:: Engram
Typ zawartości:: Tekst
Typ nośnika:: Wolumin
Typ mediów:: Bez urządzenia pośredniczącego
Hasło główne:: Lubrańska, Anna
UKD:: 331.101:159.9
(075.8); Znaleziono wersji: 3
: Książki

LDR			03038cam#a2200493#i#4500
001			3793503211119
003			LUBL 042
005			20250828202650.4
008			240131s2023####pl#####f#####\|000#0#pol#c
020			%a 9788382702750 %q (oprawa miękka)
035			%a (PL)b1000003103899
035			%a (EXLNZ-48OMNIS_NETWORK)9913695871905606
035			%a 991053097857605066
040			%a WA N %c WA N %d WA N %e PNN %d LUBL 042
046			%k 2023
080	#		%8 1.1\x %a 331.101:159.9
080	#		%8 1.2\x %a (075.8)
100	1		%a Lubrańska, Anna %e Autor
245	1	0	%a Psychologia pracy : %b podstawowe pojęcia i zagadnienia / %c Anna Lubrańska.
250			%a Wydanie 3 zaktualizowane i rozszerzone.
260	#		%a Warszawa : %b Difin, %c 2023.
300			%a 326 stron ; %c 23 cm.
336			%a Tekst %b txt %2 rdacontent
337			%a Bez urządzenia pośredniczącego %b n %2 rdamedia
338			%a Wolumin %b nc %2 rdacarrier
380			%a Książki
380			%a Publikacje dydaktyczne
380			%a Publikacje fachowe
380			%a Publikacje naukowe
385			%m Poziom nauczania %a Szkoły wyższe
385			%a Nauczyciele akademiccy
388	1		%a 2001-
490	1		%a Engram
504			%a Bibliografia, netografia na stronach 281-326.
520	8		%a Praca stanowi istotny element życia. Zaspokaja szereg potrzeb, jest źródłem zadowolenia, poczucia własnej skuteczności, ale także zakłóceń jednostkowego dobrostanu. Warto zatem bliżej poznać, zrozumieć i kontrolować ten obszar naszego życia. Niniejsza publikacja może to ułatwić. Książka jest skierowana do teoretyków, praktyków, wykładowców i studentów. W opracowaniu scharakteryzowano najważniejsze zagadnienia z obszaru psychologii pracy, m.in. satysfakcję z pracy, motywację, problematykę funkcjonowania w zespole pracowniczym. Omówiono sytuacje i zjawiska trudne, takie jak stres, bezrobocie, wypalenie zawodowe, mobbing czy pracoholizm. W monografii uwzględniono też aspekt różnorodności, zwłaszcza pokoleniowej, widocznej w obecności i współdziałaniu na rynku pracy reprezentantów kilku generacji. Publikacja łączy wymiar teoretyczny i praktyczny, stwarza możliwość jej wykorzystania w opracowywaniu modułów wykładowych i ćwiczeniowych (ostatni rozdział zawiera propozycje 35 form aktywności). Opracowanie może również znaleźć inne zastosowanie i być pomocne w rozpoznawaniu czy rozwiązywaniu problemów w środowisku zawodowym, tworzeniu skutecznych form przeciwdziałania i interwencji. [opis wydawcy]
650		7	%a Psychologia pracy %2 DBN
655		7	%a Monografia %2
658			%a Psychologia
710	2	#	%a Difin. %e Wydawca %4 pbl
830		0	%a Engram
856	4	#	%u https://biblioteki-pedagogiczne.lubelskie.pl/site/recorddetail/3793503211119 %z Rekord w katalogu OPAC biblioteki %9 LinkOPAC
920			%a ISBN 978-83-8270-275-0 %q (oprawa miękka)

Praca stanowi istotny element życia. Zaspokaja szereg potrzeb, jest źródłem zadowolenia, poczucia własnej skuteczności, ale także zakłóceń jednostkowego dobrostanu. Warto zatem bliżej poznać, zrozumieć i kontrolować ten obszar naszego życia. Niniejsza publikacja może to ułatwić. Książka jest skierowana do teoretyków, praktyków, wykładowców i studentów. W opracowaniu scharakteryzowano najważniejsze zagadnienia z obszaru psychologii pracy, m.in. satysfakcję z pracy, motywację, problematykę funkcjonowania w zespole pracowniczym. Omówiono sytuacje i zjawiska trudne, takie jak stres, bezrobocie, wypalenie zawodowe, mobbing czy pracoholizm. W monografii uwzględniono też aspekt różnorodności, zwłaszcza pokoleniowej, widocznej w obecności i współdziałaniu na rynku pracy reprezentantów kilku generacji. Publikacja łączy wymiar teoretyczny i praktyczny, stwarza możliwość jej wykorzystania w opracowywaniu modułów wykładowych i ćwiczeniowych (ostatni rozdział zawiera propozycje 35 form aktywności). Opracowanie może również znaleźć inne zastosowanie i być pomocne w rozpoznawaniu czy rozwiązywaniu problemów w środowisku zawodowym, tworzeniu skutecznych form przeciwdziałania i interwencji. [opis wydawcy]

ŚREDNIA OCEN

0,0 / 5

LICZBA OCEN:0