Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "risk model" wg kryterium: Temat


Wyświetlanie 1-3 z 3
Tytuł:
Hierarchical risk communication management framework for construction projects
Autorzy:
Beithou, Nabil
Al Rababa’a, Khalid
AlSaqoor, Sameh
Mansour, Mohammad A.
Chodakowska, Ewa
Alsqour, Moh'd
Tarawneh, Sultan A.
Wydawca:
Bialystok University of Technology, ISMSME
Cytata wydawnicza:
Mansour, M. A., Beithou, N., Alsqour, M., Tarawneh, S. A., Al Rababa’a, K., AlSaqoor, S., & Chodakowska, E. (2023). Hierarchical risk communication management framework for construction projects. Engineering Management in Production and Services, 15(4), 104-115. doi: 10.2478/emj-2023-0031
Opis:
Risk, as an effect of uncertainty, is associated with every human activity. Like any other industry, construction companies are eager to reduce the uncertainty of reluctant events. A well-planned risk communication system could contribute to the success of a construction project. A proper announcement protocol could be a mitigating lever for identified or unidentified risks during planning and monitoring processes. This research aims to present a risk communication management system (RCMS) for construction companies involved in large projects. The proposed model includes a step-by-step communication procedure considering the authority level within the organisational hierarchical structure. The model aims to remove the ambiguity of risk communications during the construction process under uncertain conditions. It leaves no or little room for the emergence of unplanned risks. The proposed communication structure has been implemented in GRC cladding construction projects, and the risk communication time and response have been significantly improved.
Dostawca treści:
Repozytorium Centrum Otwartej Nauki
Artykuł
Tytuł:
The Model of Satisfaction in Outdoor Recreation
Model zadowolenia w rekreacji przestrzennej
Autorzy:
Nowacki, Marek
Opis:
Marek Nowacki
The study aims to identify factors determining the satisfaction of outdoor recreation participants and employ them for developing the model of satisfaction in outdoor recreation. In the introduction, the notions of outdoor recreation and satisfaction were specified. As a result of a research of literature on the subject, the following factors were specified: hierarchies of demand, recreation opportunity spectrum, crowding, quality, stress, personal perception of adventure and emotional states. It was assumed that the general model of satisfaction in outdoor recreation should take into account as many variables as possible. There were divided into two groups: situational (resource / environment conditions, social settings and management settings) and subjective evaluation (socioeconomic characteristics, attitudes and preferences, cultural characteristics, subjective norms, experience, crowding and risk perception). It was found that due to its multi-dimensional nature, the notion of satisfaction may be a somewhat insensitive indicator of the influence of the variables which can be modified by outdoor recreation managers. The large number of variables determining the satisfaction of outdoor recreation participants and the relative nature of overall satisfaction suggests that it may remain high even when the type or quality of recreation opportunities changes. The author suggests that measures of satisfaction should refer to the satisfaction with individual service components, specific experiences or benefits rather than to the general satisfaction with a given form of outdoor recreation. Multiple-item measures of satisfaction may be more useful than general, singleitem measures.
Dostawca treści:
Repozytorium Centrum Otwartej Nauki
Artykuł
Tytuł:
Audyt wewnętrzny wobec programów etycznych
Autorzy:
Małecki-Tepicht, Łukasz
Wydawca:
Polska Agencja Nadzoru Audytowego
Cytata wydawnicza:
Małecki-Tepicht, Ł. (2023). Audyt wewnętrzny wobec programów etycznych. Rocznik Audytu i Rachunkowości, 143-163.
Opis:
Głównymi ustaleniami wynikającymi z przeprowadzonych analiz są: identyfikacja nowych szans, jakie daje zmiana Globalnych Standardów Audytu Wewnętrznego w obszarze audytu programów etycznych, ilustracja wyzwań w obszarze analizy poziomów dojrzałości etycznej organizacji oraz przedstawienie listy zadań audytowych w obszarze etyki: pożądanych, ewentualnie dopuszczalnych i niezalecanych. Jest to pierwsza publikacja porównująca zmianę jakościową oraz ilościową pomiędzy dotychczasowymi Międzynarodowymi standardami praktyki zawodowej audytu wewnętrznego, obowiązującymi od 2017 roku, których nowelizacja pod nazwą Globalnych Standardów Audytu Wewnętrznego została przedstawiona w 2023 roku i zostanie wdrożona w latach 2024 – 2025.
Dostawca treści:
Repozytorium Centrum Otwartej Nauki
Artykuł
    Wyświetlanie 1-3 z 3

    Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies