Informacja

Drogi użytkowniku, aplikacja do prawidłowego działania wymaga obsługi JavaScript. Proszę włącz obsługę JavaScript w Twojej przeglądarce.

Wyszukujesz frazę "Klimek, Marcin." wg kryterium: Autor


Tytuł:
Techniques of generating schedules for the problem of financial optimization of multi-stage project
Autorzy:
Klimek, Marcin
Tematy:
resource-constrained project scheduling problem
discounted cash flows
payment project scheduling
multi-stage project
milestones
problem planowania zasobów
zdyskontowane przepływy pieniężne
planowanie projektów płatności
wieloetapowy projekt
kamienie milowe
Pokaż więcej
Wydawca:
Polskie Towarzystwo Promocji Wiedzy
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/117864.pdf  Link otwiera się w nowym oknie
Opis:
The article presents the problem of scheduling a resource-constrained project with discounted cash flow maximization from the perspective of a contractor. The contractor's expenses (cash outflows for the contractor) are associated with the execution of activities. The client's payments (cash inflows for the contractor) are performed after fulfilling the agreed project stages. The following techniques are suggested for solving the problem: the activity right-shift procedure, the backward scheduling with the optimization of completion dates for the agreed project stages and the modified triple justification technique. The effect of these techniques of generating schedules is illustrated for an exemplary project. Finally, an experimental analysis of the proposed procedures is presented.
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł
Tytuł:
Problem przydziału pracowników do stanowisk pracy z losowością i rotacją alokacji
Problem of employees assignment to workplaces with randomness and rotation of allocation
Autorzy:
Klimek, Marcin
Tematy:
problem przydziału
stanowisko pracy
alokacja stanowisk
rotacja stanowisk
priorytetowy algorytm alokacji
odprawa celna
assignment problem
random allocation with rotation of workplaces
priority allocation algorithm
customs clearence
Pokaż więcej
Wydawca:
Polskie Wydawnictwo Ekonomiczne
Powiązania:
https://bibliotekanauki.pl/articles/1384820.pdf  Link otwiera się w nowym oknie
Opis:
W artykule opisane jest zagadnienie przydziału pracowników do stanowisk pracy w systemie odpraw celnych. Ze względu na specyfikę problemu, w związku z występowaniem ryzyka zachowań korupcyjnych, obsada stanowisk pracy powinna być generowana w sposób losowy. Zalecane jest także uwzględnienie rotacji stanowisk dla pracowników, którzy np. zbyt często pełnili służbę w uciążliwym miejscu pracy. Sformułowany jest model matematyczny dla tego zagadnienia. Następnie zaprezentowany jest proponowany szybki algorytm znajdujący rozwiązanie dedykowane dla zdefiniowanego problemu.
The article discusses the assignment problem of employees to workplaces in the customs clearance system. Due to the specific nature of the problem, due to the risk of corruption, staffing should be generated randomly. It is also advisable to include rotation of positions for employees who, for example, have too often served in a cumber some workplace. The mathematical model for this problem is formulated. Then the proposed fast algorithm mispresented, which is dedicated to the defined problem.
Dostawca treści:
Biblioteka Nauki
Artykuł

Ta witryna wykorzystuje pliki cookies do przechowywania informacji na Twoim komputerze. Pliki cookies stosujemy w celu świadczenia usług na najwyższym poziomie, w tym w sposób dostosowany do indywidualnych potrzeb. Korzystanie z witryny bez zmiany ustawień dotyczących cookies oznacza, że będą one zamieszczane w Twoim komputerze. W każdym momencie możesz dokonać zmiany ustawień dotyczących cookies