Temat: importance assessment

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Safety criterion in assessing the importance of an element in the complex technological system reliability structure
Kryterium bezpieczeństwa w ocenie ważności elementu w strukturze niezawodnościowej złożonego systemu technicznego
Autorzy:: Chybowski, L.
Tematy:: ważność elementu
ocena ważności
słabe ogniwo
bezpieczeństwo systemu
importance of an element
importance assessment
weak link
system security/safety; Pokaż więcej
Wydawca:: STE GROUP
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/409806.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: The paper presents the need to develop a description of the importance of the technological systems reliability structure elements in terms of security of the system. Basic issues related to the exploration of weak links and important elements in the system as well as a proposal to develop the current approach to assessing the importance of the system components have been presented. Moreover, the differences between the unreliability of suitability and unreliability of safety have been pointed out.
W artykule przedstawiono konieczność rozwinięcia opisu ważności elementow w strukturze niezawodnościowej systemów technicznychw aspekcie bezpieczeństwa funkcjonowania systemu. Przedstawiono podstawowe zagadnienia związane z poszukiwaniem słabych ogniw i elementow ważnych w systemie. Przedstawiono propozycji rozwinięcia aktualnego podejścia do oceny ważności elementow systemu. Wskazano na różnicę pomiędzy zawodnością zdatności a zawodnością bezpieczeństwa.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: Consideration of quantitative risk reduction and risk achievement measures in safe NPP design
Autorzy:: Vrbanic, Ivan
Basic, Ivica
Tematy:: nuclear power plant
probabilistic safety assessment
risk achievement
risk-importance measures
risk reduction; Pokaż więcej
Wydawca:: Instytut Chemii i Techniki Jądrowej
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/58906579.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: In the models developed by probabilistic safety analyses (PSA) and in their applications associated with nuclear power plants (NPPs), the risk importance of a particular feature can be, most generally, divided into two categories: importance with respect to the risk-increase potential and importance with respect to the risk-decrease potential. A representative measure of the first category is risk achievement worth (RAW), while a representative measure of the second category is risk reduction worth (RRW). The present paper discusses the use of RAW and RRW in achieving safe design and points out some implications of their mutual dependency on the selection of a risk-reduction strategy. A simple example is provided to illustrate the differences between the two basic strategies and point out to the main issues and conclusions.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Qualimetrical evalution of educational achievements
Jakościowa ocena osiągnięć edukacyjnych
Autorzy:: Belkina, N.
Tematy:: assessment of achievements of students
components of activity
tree of rating
weight (importance) components
oceny osiągnięć uczniów
komponenty do «drzewa rankingowego»
waga (znaczenie) składników; Pokaż więcej
Wydawca:: STE GROUP
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/410096.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Presents a methodology qualimetrical evaluation of achievements of the students, using a common approach to the definition of the levels of quality in the individual components of student activities and the total of its rating. Visibility approach is supported by the proposed «the tree of the rating».
W artykule przedstawiono metodykę oraz sposób oceny osiągnięć studentów z wykorzystaniem wspólnego podejścia do definicji poziomów jakości w poszczególnych składnikach działalności studenckich oraz sumę jej ratingu. Widoczność proponowanego podejścia jest wspierana przez „drzewo rankingowe”.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: The Vocational Education Sector in Relation to Labour Market Expectations. The Analysis of the Results of an International Student Survey
Sektor kształcenia zawodowego wobec oczekiwań rynku pracy. Analiza wyników międzynarodowego badania ankietowego uczniów
Autorzy:: Kwiatkowska-Ciotucha, Dorota
Załuska, Urszula
Tematy:: vocational education
the importance of competence
self-assessment of the level of competence
questionnaire research
statistical analyses
szkolnictwo zawodowe
znaczenie kompetencji
samoocena poziomu kompetencji
badania kwestionariuszowe
analizy statystyczne; Pokaż więcej
Wydawca:: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/2138984.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: The article presents an analysis of the results of a survey conducted in 2022 among students and young graduates of three vocational education courses, studying in EU countries (N = 428). The area of research concerns the awareness of competencies sought-after by employers and the self-assessed level of these competencies. The authors used tests of the equality of two means in order to check for differences in assessments according to the respondents' metric characteristics, and also factor analysis to check for similarities in attitudes towards different types of competencies in the respondents' assessments. Finding such similarities would allow to use a summative scale and reduce the dimensions.
W artykule zaprezentowano analizę wyników badań ankietowych przeprowadzonych w 2022 r. na grupie uczniów i młodych absolwentów trzech kierunków kształcenia zawodowego pobierających naukę w kilku krajach unijnych (N = 428). Prezentowany obszar badań dotyczy znajomości kompetencji pożądanych przez pracodawców oraz samooceny poziomu tych kompetencji. Wykorzystano test równości średnich w celu sprawdzenia różnic w ocenach ze względu na cechy metryczkowe respondentów. Analizę czynnikową zastosowano dla sprawdzenia, czy w ocenach respondentów można zauważyć podobieństwo podejścia do różnych rodzajów kompetencji. Ewentualne stwierdzenie takiej prawidłowości pozwoliłoby na stosowanie skali sumacyjnej i redukcję wymiarów.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: Znaczenie kraju pochodzenia produktu przy ocenie kosmetyków przez Polki
The importance of the country of origin in the assessment of cosmetics by Polish women
Autorzy:: Morawska, Magdalena
Opis:: The aim of the work is to deepen the knowledge about the importance of the country oforigin of products, especially when purchasing cosmetics by Polish women. Theempirical study was carried out using a quantitative method, using a survey, among 150Polish women representing diverse age ranges. The results confirm that the country oforigin is important when purchasing cosmetics by Polish women. However, whenassessing and selecting cosmetics, the respondents are more often guided by theavailability and price, promotion and advertising of cosmetics than by information aboutthe country of origin of the product.
Celem pracy jest pogłębienie wiedzy na temat znaczenia kraju pochodzeniaproduktów, szczególnie w przypadku nabywania kosmetyków przez Polki. Badanieempiryczne zostało przeprowadzone metodą ilościową, za pomocą ankiety, wśród 150polskich kobiet reprezentujących zróżnicowane przedziały wiekowe. Wynikipotwierdzają, że kraj pochodzenia ma znaczenie podczas nabywania kosmetyków przezPolki. Jednak przy ocenie i wyborze kosmetyków respondentki częściej kierują siędostępnością oraz ceną, promocją i reklamą kosmetyków niż informacjami na temat krajupochodzenia produktu.
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: Management model on the example of IBM
Model zarządzania pracownikami na przykładzie firmy IBM.
Autorzy:: Woroniecki, Michał
Opis:: The aim of the research that has been undertaken in this paper is to analyzeemployee management system , occurring in an international company IBMespecially in the context of the changes made in the years 1993 1999 and the possibility oftheir use in any system of human resource management. The primary techniqueresearch that has been used in this study was to analyze literature. jobthesis consists of three chapters , the first analyzed the theory and goalshuman resource management, in a second method of management personnel and a thirdIBM's functioning . The aim of the work is to show how theories of human resource management,the specific model developed in the last twenty years , translates into herleading position in the market and can be used for building modelsmanagement in other companies
Celem badawczym, jaki został podjęty w niniejszej pracy jest próba analizysystemu zarządzania pracownikami, występującego w międzynarodowej firmie IBM szczególnie w kontekście zmian wprowadzonych w latach 1993 1999 oraz możliwośćwykorzystania ich w każdym systemie zarządzania zasobami ludzkimi. Główną technikąbadawczą, jaka została zastosowana w tej pracy była analiza literatury przedmiotu. Pracadyplomowa składa się z trzech rozdziałów, w pierwszym analizie poddano teorię i celezarządzania zasobami ludzkimi, w drugim metody zarządzania personelem oraz trzecimfunkcjonowanie firmy IBM. Celem pracy jest ukazanie, jak teorie zarządzania zasobami ludzkimi,również specyficzny model wypracowany w ciągu ostatnich dwudziestu lat, przekłada się na jejwiodącą pozycję na rynku oraz może być wykorzystywany przy budowaniu modelizarządzania w innych przedsiębiorstwach.
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Inne

na półce

Informacja

Wyszukujesz frazę "importance assessment" wg kryterium: Temat