Temat: resource-based view

Skocz do pozycji: 1.

Tytuł:: Dynamic capabilities : on a developmental path from an approach towards a theory
Autorzy:: Najda-Janoszka, Marta
Wydawca:: Foundation of the Cracow University of Economics
Opis:: An emerging concept of dynamic capabilities represents a relatively new and promising approach to explore strategic renewal, since it is characterized by an inherent focus on change. The field has been generating a significant and systematic growth of scholarly attention. Outcomes of that research effort confirm a substantial move forward on a developmental path of dynamic capabilities from a vague and obscure concept toward a cohesive paradigm. Nevertheless the concept is still under development and does not meet the criteria set for evaluating the objectives of a scientific theory. The study therefore aims to contribute to theory by presenting and discussing areas of convergence and divergence between existing approaches to conceptualization of dynamic capabilities.
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 2.

Tytuł:: Koncepcja Resource-Based View jako podstawa rozwoju kompetencji przedsiębiorstwa
Resource-Based View concept as a basis for business competences development
Autorzy:: Matwiejczuk, R.
Tematy:: zasoby
kompetencje
Resource-Based View
resources
competences; Pokaż więcej
Wydawca:: Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/323328.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Przedsiębiorstwa stale poszukują sposobów i instrumentów tworzenia przewagi konkurencyjnej. Wśród czynników wpływających na osiągnięcie i utrzymanie tej przewagi można wskazać m.in. potencjały strategiczne przedsiębiorstwa, obejmujące: zasoby, zdolności i kompetencje. W artykule przedstawiono najważniejsze wyznaczniki koncepcji Resource-Based View (RBV), która nie tylko eksponuje kluczowe znaczenie zasobów w tworzeniu przewagi konkurencyjnej, lecz także podkreśla istotną funkcję, jaką pełnią zasoby w rozwoju kompetencji przedsiębiorstwa.
Firms are constantly looking for ways and tools enabling competitive advantage creation. Among the factors affecting such advantage achievement and maintenance one can specify – among others – business strategic potentials, which include: resources, capabilities and competences. The article presents the most important characteristics of the Resource-Based View (RBV) concept. RBV concept not only exposes the vital importance of resources in competitive advantage creation, but also emphasizes the important role which is played by resources in firm competences development.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 3.

Tytuł:: Ujęcie zasobowe tworzenia wartości w modelu biznesowym
Resource-based view of value creation process in business model
Autorzy:: Bagrij, Joanna
Tematy:: business model
resource-based view
value creation process; Pokaż więcej
Wydawca:: Wydawnictwo Uniwersytetu Ekonomicznego we Wrocławiu
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/419955.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Business models from the 90s are used to transform the idea of entrepreneur in the value creation process. This paper presents a proposal to modify the concept of the business model according to A. Osterwalder and Y. Pigneur. It pointed out the need to pay attention to intangible assets while defining elements of the business model. Attention was also drawn to the appropriate integration of intangible and tangible assets, because the interaction of all elements of the business model can achieve synergistic effects that manifest themselves in gaining competitive advantage.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 4.

Tytuł:: Art, Finance and Logistics: Creative Combination for Economic Development
Autorzy:: Houé, Thierry
Tematy:: art
economic development
finance
logistics
resource-based view; Pokaż więcej
Wydawca:: Międzynarodowa Wyższa Szkoła Logistyki i Transportu
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/503700.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: The research focuses on the setting-up of a free zone strengthening the economic diversification of the Grand Duchy of Luxembourg. Dedicated to storage, handling and trading of high value items and in particular artworks and jewellery. The Luxembourg Freeport was inaugurated in September 2014. Using the Resource-Based View as theoretical framework, the paper aims to show what combinations of resources can have a positive impact on economic activities in connection with the Freeport. The research confirms that these activities go beyond pure logistical and operational sights. The findings highlight a triptych of resources justifying this location in an environment where art, finance and logistics seem to create a virtuous circle benefiting economic development of the country and promoting the rise of clustering effects.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 5.

Tytuł:: Wykorzystanie zasobowej teorii organizacji w zarządzaniu szpitalami publicznymi
Resource-Oriented Public Hospitals Management
Использование ресурсной теории организации в управлении публичными больницами
Autorzy:: Krawczyk-Sołtys, Agnieszka
Tematy:: szpital publiczny, zasobowe podejście (Resource-based View −RBV)
zasobowa teoria (Resource-based Theory – RBT)
public hospital
resource-based view (RBV) resource-based theory (RBT)
публичная больница
ресурсный подход (resource-based
view, RBV)
ресурсная теория (resource-based theory, RBT); Pokaż więcej
Wydawca:: Polski Instytut Ekonomiczny
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/562465.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Podejście zasobowe do organizacji (Resource-based View − RBV) zostało spopularyzowane na początku lat 90. ubiegłego stulecia. Jednocześnie w dalszym ciągu obserwuje się proces kształtowania zasobowej teorii organizacji (Resource-based Theory – RBT). Rosnąca konkurencja wśród podmiotów ochrony zdrowia stanowi przesłankę do wykorzystania założeń RBT w zarządzaniu nimi. Placówki te stają przed koniecznością ciągłej adaptacji do pojawiających się wyzwań, co wydaje się szczególnie trudne dla szpitali publicznych. Ich sukces zależy od posiadania odpowiednich zasobów, kluczowych kompetencji, dynamicznych zdolności, umiejętności uczenia się oraz przewidywania przyszłości, w odpowiedni sposób się do niej przygotowując. Odpowiedzią na rosnącą dynamikę otoczenia jest wspomniane podejście zasobowe oraz zbieżne z nim koncepcje i nurty badawcze tworzące RBT. W artykule skoncentrowano się na możliwości wykorzystania zasobowej teorii organizacji w zarządzaniu szpitalami publicznymi dla skuteczniejszego realizowania ich celów i szybszego dostosowywania się do dynamicznych zmian otoczenia.
The resource-based view (RBV) was popularised in the early 1990s. At the same time, the process of shaping the resource-based theory (RBT) is still observed. The increasing competition among healthcare entities is a prerequisite for using of assumptions of RBT in their management. These organisations are faced with the need of constantly adapting to the occurring challenges, what seems to be particularly difficult for public hospitals. Their success depends on having the adequate resources, core competencies, dynamic capabilities, learning skills, and predicting the future, for preparing to it in a suitable way. The answer to the growing environmental dynamics is the mentioned resource-based view and consistent with it concepts and research streams forming RBT. The article is focused on the possibility of applying the resource-based theory in public hospitals management for more effective aims implementation and faster adaptation to dynamic environmental changes.
Ресурсный подход к организации (resource-based view, RBV) получил широкое распространение в начале 90-х годов прошлого столетия. Одновременно по-прежнему наблюдается процесс формирования ресурсной теории организации (resource-based theor, RBT). Растущая конкуренция среди субъ- ектов здравоохранения представляет собой предпосылку для использования тезисов RBT в управлении ими. Эти заведения стоят перед необходимостью постоянной адаптации к появляющимся вызовам, что кажется особенно труд- ным для публичных больниц. Их успех зависит от наличия соответствующих ресурсов, основных компетенций, динамичных способностей, умения учиться и предусматривать будущее, соответствующим образом готовясь к нему. Ответ на растущую динамику среды – упомянутый ресурсный подход и смеж- ные с ним исследовательские концепции и течения, создающие RBT. В статье сосредоточили внимание на возможности использования ресурсной теории организации в управлении публичными больницами для более результатив- ного достижения их целей и более быстрого приспособления к динамичным изменениям среды.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 6.

Tytuł:: Interfirm network structure and firm resources: Towards a unifying concept
Autorzy:: Kauranen, Ilkka
Valtakoski, Aku
Karjalainen, Jesse
Wydawca:: 'Cognitione' Foundation for the Dissemination of Knowledge and Science
Cytata wydawnicza:: Karjalainen, J., Valtakoski, A., & Kauranen, I. (2021). Interfirm network structure and firm resources: Towards a unifying concept. Journal of Entrepreneurship, Management and Innovation, 17(3), 227-264. https://doi.org/10.7341/20211737
Opis:: PURPOSE: The objective of this paper is to propose a concept of network resource distribution that systematically unifies the resource-based and network-based perspectives on interfirm networks and enables integrated analysis of how firm resources and network structure interact to affect firm performance. METHODOLOGY: This conceptual paper first reviews the extant literature on interfirm networks and then develops the unifying concept of network resource distribution. FINDINGS: The literature review indicates that strategy scholars have long sought to integrate the resource-based view and the social network explanations of firm performance but, thus far, only a partial integration has been achieved. In particular, studies on the resource-level heterogeneity of interfirm networks have largely been limited to the analysis of firm dyads. How firm resources and network structure beyond the immediate network partners interact to affect firm performance has not yet been adequately addressed. The proposed unified concept of network resource distribution systematizes prior research and illuminates how network structure and firm resources interact to affect firm performance beyond the immediate network partners. IMPLICATIONS FOR THEORY AND PRACTICE: For theory, this paper highlights gaps in the extant literature on interfirm networks and proposes a unifying concept that can be utilized to address these gaps and to develop further theory in the area. For practice, this paper encourages managers not to limit their analyses of strategic alliances to immediate partnerships; it is also crucial to consider the partners and their resources, and reflect on how they are related to one another outside of the immediate partnership portfolio. ORIGINALITY AND VALUE: Network resource distribution is a novel concept that ties together and systematizes various strands of research on interfirm networks, thus providing a foundation for future research in the area. The concept is also amenable to detailed operationalization, facilitating subsequent quantitative testing of theoretical arguments combining firm resources and the structure of a network.
Dostawca treści:: Repozytorium Centrum Otwartej Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 7.

Tytuł:: SME supplier upgrading during the cooperation life cycle : evidence from Central and Eastern Europe
Autorzy:: Gancarczyk, Jacek
Gancarczyk, Marta
Opis:: This paper proposes mechanisms of SME supplier upgrading during the cooperation life cycle, in the CEE context. The methodology consists in 1) confronting and then combining the global value chain governance and the resource-based streams of research on upgrading and learning with the use of the cooperation cycle as a mediator and 2) formulating research hypotheses to be tested in the specific type of case study, namely a prospective case study. According to the findings, in the initial phase of cooperation, upgrading is primarily determined by the network governance mode, which depends on asset specificity, contractual hazards, and supplier capability. At this stage of cooperation, we also identified absorptive capacity as instrumental to introducing customer-driven innovations. During the evolution of cooperation, upgrading is determined by absorptive capacity and dynamic capabilities of the supplier, while the governance mode forms an institutional framework enabling these factors to act.
Dostawca treści:: Repozytorium Uniwersytetu Jagiellońskiego

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 8.

Tytuł:: About the relationship between resources, capabilities and competences – the resource-based perspective
Autorzy:: Matwiejczuk, Rafał
Tematy:: resources
capabilities
competences
resource-based view
zasoby
możliwości
kompetencje
podejście zasobowe; Pokaż więcej
Wydawca:: Politechnika Śląska. Wydawnictwo Politechniki Śląskiej
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/321040.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Firms are permanently looking for ways and for tools conditioning the creation of lasting, long-term competitive advantage. A firm’s strategic potential, its resources, capabilities and competences, is an important tool. The article delves into the relationship between these potentials as identified from the perspective of the resource-based view. Herein, particular emphasis is placed upon competences, as this is most distinctive strategic potential of a firm because it plays a key role in building and maintaining competitive advantage.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 9.

Tytuł:: ECONOMIC VS. ORGANISATIONAL PERSPECTIVE ON INTER-ORGANISATIONAL RELATIONS’ ANALYSIS – ARE ECONOMISTS ON THE DEAD-END TRACK?
Autorzy:: Stępień, Beata
Sulimowska-Formowicz, Monika
Tematy:: inter-organizational relations theory
transaction costs theory
NEI
resource based view
relational view; Pokaż więcej
Wydawca:: Instytut Badań Gospodarczych
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/517363.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Inter-organizational relations (IORs), complex constructs existing on the verge of companies’ boundaries, are a popular area of managerial and academic investigation, due to their ability to create sustainable competitive advantage. The aim of the article is to show applicability, insights and limitations of economic perspective in IORs analysis. By reviewing advances of selected economic and organizational theories exploring IORs, we will try to answer the following questions: - Can economic thought add any novelty to IOR analysis in the era of dynamic global shifts in competitive environment? Are economic lenses still useful and applicable here? - Do organizational sciences’ academics take more practical, down to earth approach, or have they just moved forward (or blurred the clarity of) their theories by employing advances from social sciences, like sociology and psychology? - Are these two perspectives contradictory or supplementary? The article is divided into four parts. Firstly, we propose an analytical framework to study inter-organizational relations, secondly we analyze the theories focused on IORs as results of rational choices; thirdly, we move to theories exploring the reasons why IORs are built in a specific way, and then to concepts looking for conditions, methods and key drivers of IORs successful management. In conclusion, we give a brief summary of the main findings together with the limitations and areas open for further investigation of inter-organizational relations.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Skocz do pozycji: 10.

Tytuł:: Koncepcja logistyki w zasobowym nurcie zarządzania strategicznego
Logistics concept within the resource stream of strategic management
Autorzy:: Matwiejczuk, Rafał
Tematy:: Logistyka
Nurt zasobowy
Zarządzanie strategiczne
Logistics
Resource-based view
Strategic management; Pokaż więcej
Wydawca:: Uniwersytet Ekonomiczny w Katowicach
Powiązania:: https://bibliotekanauki.pl/articles/587028.pdf Link otwiera się w nowym oknie
Opis:: Rola logistyki w zarządzaniu stale rośnie. Podstawą kształtowania i rozwoju koncepcji logistyki jest orientacja na przepływy. Koncepcja ta coraz częściej jest postrzegana jako systemowa determinanta sukcesu i przewagi konkurencyjnej przedsiębiorstwa, zajmująca istotne miejsce we współczesnym zarządzaniu strategicznym. W rozwoju koncepcji logistyki można wskazać pięć faz, umownie nazywanych kolejnymi koncepcjami logistyki: (1) logistyka jako funkcja operacyjnego zarządzania zadaniami i czynnościami logistycznymi, (2) logistyka jako funkcja strategicznego zarządzania procesami i potencjałami logistycznymi, (3) logistyka jako koncepcja przepływowo zorientowanego zarządzania przedsiębiorstwem, (4) logistyka jako koncepcja przepływowo zorientowanego zarządzania łańcuchem dostaw, (5) logistyka jako koncepcja przepływowo zorientowanego zarządzania siecią dostaw. Celem artykułu jest próba identyfikacji i oceny miejsca oraz roli koncepcji logistyki w zasobowym nurcie zarządzania strategicznego. W nurcie tym kluczowe znaczenie jest przypisywane tzw. potencjałom sukcesu przedsiębiorstwa, obejmującym zasoby, zdolności i kompetencje, które wpływają na osiąganie oczekiwanych efektów rynkowo-ekonomicznych przez przedsiębiorstwo, będących podstawą tworzenia jego przewagi konkurencyjnej.
The role of logistics within business management is still growing. The basis for shaping and developing the logistics concept is the flow orientation. The logistics concept is more and more often perceived as a systemic factor affecting business success as well as firm competitive advantage. Such logistics concept occupies an important place in contemporary strategic management. Within the logistics concept development one may notice five stages (referred to as the consecutive logistics concepts): (1) logistics as a function of operational management of logistics tasks and activities, (2) logistics as a function of strategic management of logistics processes and potentials, (3) logistics as a concept of flow-oriented management within the firm, (4) logistics as a concept of flow-oriented management within the supply chain, (5) logistics as a concept of floworiented management within the supply network. The aim of the article is to identify and evaluate the place and role of logistics concept within the resource stream of strategic management. Within this stream, the key role is assigned to the so-called business success potentials, comprising resources, capabilities and competences, affecting the expected market and economic outcomes achievement by the firm, which are the basis for business competitive advantage creation.
Dostawca treści:: Biblioteka Nauki

Artykuł

na półce

Informacja

Wyszukujesz frazę "resource-based view" wg kryterium: Temat